王金祥副主任委员

第三届理事会第六次会议是面临新形势和新任务下的一次理事会，非常重要。刚才宣布选举、补充了新的理事，产生了新的副理事长，我对新当选的三位理事表示热烈祝贺。刚才听了汪理事长和两位副秘书长的报告，我完全赞同。报告很全面地总结了基金会上半年的工作，分析了当前面临的困难，提出了对策，对下一步工作的思路也很清晰，任务很明确，我都赞成。

首先，要充分肯定基金会秘书处的工作，充分肯定基金会成立以来一直坚持的方向，充分肯定基金会一直不忘初心、牢记使命、尽心尽力地为西部大开发做了大量工作。我对基金会上半年所作的工作，总的评价是做得非常好，克服了很多困难，工作成绩非常显著。主要好在五个方面：

一是政治站位高。把我们的工作牢牢围绕贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，立足点非常正确。

二是工作针对性强。密切联系工作实际，立足于人才素质的提高，为西部地区可持续发展做出特有的贡献。

三是与所有理事单位和捐赠单位关系融洽。将捐赠单位提供的每一分钱都用到他们希望创造出的成果上，受到捐赠单位的支持。

四是这支队伍能够自觉按照中央党校（国家行政学院）的要求，不断加强队伍建设、素质建设。多次被有关单位表扬，同时也受到媒体高度关注和赞赏。

五是大家信心十足。面对困难不是无所作为，而是开拓创新，一方面在过去成绩的基础上继续努力，另一方面是思考新的筹资渠道，以及做好公益事业的新方向。

第二，这次理事会对基金会下一步工作提出了新思路，我很赞成。我的建议是依然坚定信心、知难而上、克服困难。信心来自于我们这项事业是一个光荣、正确的事业，对国家、人民有利，对理事单位有利，也对所有受助人以及参与我们活动的所有领导、师生、社工、大学毕业生等有利。所以，我们不要犹豫，要坚持不懈地把这项事业开展下去。我认为什么事情都会有高潮和低潮，什么事业都会遇到困境，现在国家的大环境有一些变化，不少企业资金调度上遇到一些暂时的困难，也使我们的捐赠资金受到一些影响，有些下降，这符合实际，也是客观的。不是我们就做不下去了，我们今后可能会做得更好。

最后，还是要把队伍建设好。基金会秘书处的工作人员都很年轻、很优秀。基金会要做好工作，要靠理事单位和在座的各位，为基金会寻找更多渠道提供捐赠资金，但更重要的是我们要把这些钱用好，产生社会效益。我希望我们这支队伍在汪文斌理事长的带领下，能更好地利用我们在校（院）的好条件，不断提升政治水平、理论水平、业务水平、工作能力，把今后的工作做好。我作为决策咨询委员会成员，还会在资金筹措、资金使用方向等方面多做一些贡献。

戴桂英执行副主任委员

刚才听各位理事和捐方代表的发言，很受鼓舞。我们暂时碰到困难，情绪上有些低落，但是听到大家一起出主意、鼓干劲，我的信心更足了。基金会上半年工作做得很不容易，每个人都没有停顿，都在满负荷的工作，甚至过春节都没有休息。今年我们在摸索一条新的发展之路，第一次参加了99公益日活动，创新策划了新项目，即心系母亲河•养护三江源和百年中国•万岁父母，都很有意义，但做起来也非常不容易。

我对基金会的工作报告没有意见，表示赞同。这次理事会增加了新的力量，说明校（院）领导对我们非常重视，为我们输送了新鲜血液，给我们进一步做好工作增添了信心。另外，决策咨询委员会领导的鼓励和支持，是我们依托的基础。刚才理事们谈到，我们应该利用好中央党校平台，开展基金会的工作，是非常好的建议。

今后我们还要树立信心，克服困难，大步向前。2006年基金会初创期我们就比较困难，直到第二届理事会开始稳步提升，前两年我们到了鼎盛时期。没想到去年企业都遇到一些困难，我们也因此遇到了困难，但我们要正确认识困难，不被困难吓倒，继续把公益事业做下去。刚才几位理事代表说了，泛海扬帆创业大学生行动、山村教师公益计划等公益项目会继续做下去，给了我们极大的信心。

基金会最大的特点是我们工作人员的执行力很强，每个项目都能做出故事来，落地有声。基金会不仅做筹资，还要做执行，得到了捐方的认可，基金会的精神要继续发扬。我会发挥力所能及的作用，也希望龚主任和吴主任给予我们更多的支持。我们会把基金会办好，再创高潮。

龚维斌副理事长

尊敬的魏院长、王主任，各位领导、企业家代表，首先感谢这次理事会选举我和吴忠民老师参加理事会工作，并且还选举我们担任副理事长，这是对我们非常大的信任。基金会是一个有活力、有价值的公益组织，之前我对基金会的工作就有所了解，今年根据校（院）的规定，我们两家成了相互联系的单位。几个月来，通过我们的交流和合作，深深感受到基金会做的事都是社会需要的，尤其是关爱留守儿童、校园安全、大学生就业等方面都是积德行善的事，基金会所做的公益事业，正好与我们教研部老师所从事的专业、所追求的价值高度契合。去年，中央党校和国家行政学院成立重组，在机构编制十分紧张的情况下，专门成立了社会和生态文明教研部，从事中国特色社会主义总体布局中社会建设和生态文明建设两大建设的教学、科研和咨询工作，对我们是很大的挑战。虽然我们老师有很多理论基础，但是很难付诸实践，缺少观察现实的渠道。这次党校把我们两家拉到一起，结对认亲，是优势互补和很好的契机。过去的几个月，也验证了这种感觉，我和吴老师非常珍惜这次参与理事会的工作，选举我们当理事、副理事长，这是对我们信任，也是给我们很好的机会。

既然成为基金会理事会一员，我们之间的手要拉得更紧，这不仅是一种荣誉，更是责任。我们将一如既往的，在决策咨询委员会的指导下，在捐赠单位的支持下，在理事长的领导下，将工作做得更好，把品牌擦得更亮。刚才听了工作报告和财务报告，基金会在形势十分困难的情况下，砥砺前行，一如既往的做出了让大家感到很振奋的业绩，借这个机会，也对捐赠单位、理事会的工作人员表示敬意。

在老领导和捐赠单位的支持下，我们教研部可以从三个方面的交流合作：第一，协助做好与学校的联络、沟通工作。第二，发挥智力支持作用，年轻人的成长、进步、学养、素质的提高，我们教研部的老师有很深厚的专业功底和丰富经验，可以提供智力支持。第三，做好配合工作，比如宣传工作，可以在一些班次上将基金会的项目作为案例，进入课堂，让高级干部通过学习研讨案例，帮我们出主意、提建议。另外，党校系统的研讨会，可以请理事长讲讲，至少可以在党校系统的平台上，把基金会的做法、价值、理念宣传出去。让我们一起携起手来，把基金会的工作做得更好。

吴忠民副理事长

非常感谢基金会的信任，推选我成为副理事长，今后我会尽绵薄之力多为基金会做事。现在很多年轻人喜欢在共同体中学习成长，我可以给他们推荐书目，帮助他们读书、购书。

朱维萍理事

基金会自2006年成立至今，我是看着它一步步成长起来的。这几年基金会的知名度不断提升，比如在云南的受益地区，大家都知道中国西部人才开发基金会。基金会能走到今天，是在座各位的大力支持，你们付出了很多。我们看到近几年捐赠收入不是很理想，但是大家的工作做得很扎实。我认为筹资不能仅仅依靠行政的力量，需要做些拓展。我们项目做得很好，但是宣传力度不够，应进一步思考如何扩大宣传，拓宽筹资渠道。

李建昌代表

刚才听了汪理事长的工作报告和陈副秘书长的财务报告，同时又选举增补了新的理事和副理事长。总的感受，第一是对基金会上半年取得的工作成绩表示祝贺，特别是在新形势下、筹资压力比较大的情况下，取得这么好的成绩表示祝贺。另外，对基金会工作人员所做的工作表示敬佩，采取的方式和经验是我们学习的榜样，很受启发。相信中央党校（国家行政学院）现职领导和企业领导加入基金会，今后的工作会做得更好。泛海集团和泛海公益基金会是在魏院长和金祥主任的关心支持下发展壮大起来的，因此对中国西部人才基金会给予支持和捐赠是理所应当的。十年前，几方共同策划实施了泛海扬帆大学生创业行动，泛海集团对这个项目的捐赠资金不是最多，但是影响和效果非常好，多次获得中央领导的批示，每次评估和年检都是泛海公益基金会的典范。卢志强董事长一直说这个项目一定要做好。但是受大环境的影响，泛海集团经营面临很大的困难，经营成本大幅增长，利润减少，所提取的公益资金随之减少。卢志强履行社会责任，得益于社会，捐赠于社会，因此泛海集团的公益捐赠项目很多，压力很大。虽然困难，但是泛海集团还是要克服困难，把好的项目继续做好。我来开会之前，卢志强董事长特意说泛海扬帆大学生创业行动的项目要继续做好，一旦集团有这笔资金，就会把这个项目继续做下去。

郑素平代表

张政理事因有事没有来参会，我会把会议精神传达给他。我和刚才几位发言的领导有一些共同的看法，基金会这些年做了大量工作，特别是“相守计划”公益项目从开始策划一直实施到今天，都做得非常好。我们在做基金会筛选的时候，“相守计划”是我们第一个保留的项目，这些年这个项目做得特别好，我们对基金会很信任，所以希望能继续做下去。当然，“相守计划”今后能不能继续做下去，还是取决于项目的执行情况。

关于募集资金方面，我个人认为，可能咱们基金会之前的平台比较好，筹资相对容易一些，但现在大环境有变化，筹资难度就会比较大。今后如果还是依靠这种模式，可能难以为继。因此，需要跟上形式的发展，需要有些变化和调整，比如向社会公众募集资金。现在咱们基金会的众筹可能刚刚起步，还是要与其他基金会交流学习，获得一些有益的经验，如中国绿化基金会通过“蚂蚁森林”项目向公众募资。另外，项目策划方面要多让年轻人发挥作用，跟上形势。也可以借助中央党校的平台，把我们基金会项目的理念传达给参训学员，起到很好的带动作用。

柳泽伟代表

今年基金会上半年捐赠金额出现断崖式下滑，从企业角度来看，今年企业经营比去年困难很多，基金会捐赠金额减少与社会大环境密切相关。但是从公益事业方面来说，国信集团会坚持做下去。山村教师公益计划已经实施十年了，今后还会继续坚持去做，它体现了企业社会责任。建议创新筹资渠道，加大宣传推广力度，社会公众才会知道咱们基金会有那么好的项目，只有更多人知道中国西部人才开发基金会，才会参与到公益活动中。

李博代表

首先，我代表王维理事对会议调整其当选理事表示衷心感谢。另外，听了汪理事长和陈秘书长的报告，没有意见。伊利集团自2012年就和基金会合作，实施“伊利方舟”公益项目，在儿童安全方面取得了一系列成绩。今年，“伊利方舟”项目款还没有到位，因为确实现在企业面临的经济压力比较大，但是我们还是会一如既往支持基金会的工作，在儿童安全方面做更多事情，使活动开展得更加有声有色。

张春生代表

刚才听了汪理事长和陈秘书长的汇报，我会将会议精神汇报给魏晓林。基金会资金比较少的事情我会和魏晓林理事汇报，也会发动周围的朋友来支持基金会。祝基金会越办越好。

侯芸代表

我作为年轻一代，虽然关注大基金会的渠道比较少，但是平时我们经常通过淘宝、微信等便捷的方式参与公益。向公众募集资金是非常好的渠道，如“爱心早餐”项目在淘宝上就有店铺，有些平台会给我们推送一些消息，便于我们捐款。建议基金会可以考虑运用这些方式，从而多争取年轻人的支持。

李应明监事

我对基金会工作报告没有新的建议和意见。关于财务报告，我有些感想。第一，今年在捐赠资金突然大幅下降，在去年的理事会上也预测到了。经过大家多方面的努力，但是今年还是下降很多，这个数字与大形势有密切关系。第二，基金会资金管理和使用十分规范，工资福利、办公经费占总支出的10%以下，比例没问题。基金会不以盈利为目的，但是可以提高员工福利待遇，只要在规定范围内，就可以。第三，我的建议是基金会非限定性资产还有2000多万，是否可以用这笔资金度过难关。另外，我们需要思考如何拓宽筹资渠道。基金会是从发改委派生出来的，成立至今十分不容易，这么多年发展得越来越好，工作越来越出色，也得到社会各界的认同。但目前基金会归在行政性单位的领导之下，还处在行政体系的条条框框里，不可避免存在一些烙印。建议是否可以更加社会化，跳出束缚，替企业着想，才能互利共赢。现在需要将基金会的活动与企业利益、对外宣传紧密结合起来，才是长久之计。

魏宇清监事

赞成各位理事和领导的意见。刚才听了工作报告和财务报告，总体感觉是在去年十分困难的情况下，基金会做了很多工作，还有创新，非常不容易，对各位同事表示敬意。我的建议是应发挥挂靠单位的作用，借助智力资源，进一步拓宽筹资渠道。虽然未来的路很难，但基金会的公益事业很有希望。这是一个光明、暖心的事业，相信在大家的共同努力下，基金会一定能度过难关。